Zaposlenicima koji odrade puni fond sati u lipnju, srpnju i kolovozu, isplatit će se se i mjesečna nagrada od 1.000 kuna
CRIKVENICA Hotelska kuća Jadran je uspješno završila pregovore sa sindikatima vezane uz uvjete kolektivnog ugovora za predstojeću sezonu. Na krilima dobrih rezultata, cijeneći i poštujući izniman doprinos svojih zaposlenika, uprava Jadrana potvrdila je značajno povećanje primanja, kao i ostalih materijalnih prava zaposlenika za predstojeću sezonu. Prvenstveno se to odnosi na povećanje osnovice plaće u visini od 12 posto, a uz to, zaposlenicima u hotelskim operacijama slijedit će i dodatno, sezonsko, povećanje primanja u visini 6 posto u periodu lipnja do rujna 2022. godine.
Svim zaposlenicima, koji odrade puni fond sati u lipnju, srpnju i kolovozu, isplatit će se se i mjesečna nagrada od 1.000 kuna. Ukoliko ostvareni rezultati to budu dopustili, uprava Jadrana nada se kako će nagrada moći biti isplaćena i za rujan. Ostavljena je još otvorena i mogućnost isplate božićnice i regresa za godišnji odmor, a odluka o tome donijet će se nakon analize rezultata za prva tri kvartala poslovanja.
– Ovaj pozitivan pomak rezultat je našeg zajedničkog rada, nastavka investicijskog ciklusa i svih aktivnosti koje su poduzete u ranim pripremama za ovogodišnju turističku sezonu. Organizaciju rada i poslovanja usmjerili smo prema povećanju zadovoljstva i efikasnosti naših zaposlenika s krajnjim ciljem zadovoljstva svih naših gostiju, istaknuo je predsjednik uprave Jadrana Goran Fabris.
Zbog naglog rasta cijene energenata, koje predstavljaju direktni udar na standard zaposlenika, dogovoreno je i mjesečno usklađivanje naknade za putne troškove sukladno kretanju tržišne cijene goriva. Prema prvim izračunima to će “putnicima” u Jadranu značiti povećanje iznosa naknade za desetak posto.